Sehr geehrte Damen und Herren,
ich wende mich an Sie, um Ihnen konkret ein langjährig erfolgreich laufendes Projekt (über 10 Jahre!) vorzustellen, das heute besondere Aktualität gewonnen hat. Es ist ein „Projekt FÜR die Gesellschaft, FÜR die Schul- & Berufswelt. Und natürlich vor allem FÜR junge Menschen“! Unterstützt wird dieses durch die Bezirksvorstehung Landstraße, KPHochschule Wien/Krems, ISA/REVIVE, ASG Arbeitskreis für Sozialpsychologie und Gruppendynamik, Gabrium/Mödling u.a.
Das Projektes verpflichtet sich seit 2009 laufend der Persönlichkeitsentwicklung von jungen Menschen (15-25 Jahre, Fokus auf Generation Z) und der Vorbereitung auf die Schnelllebigkeit in der heutigen Arbeitswelt und darum, die Jugendlichen mit Themen, die NICHT im Lehrplan stehen, auf das Arbeits- und Berufsleben optimal vorzubereiten:
Kommunikation, Konfliktbewältigung, Umgang mit Selbstverantwortung & Selbststeuerung; Entscheidungsbereitschaft, Motivation sowie Flexibilität.
Die Teilnehmenden werden mit arbeitsmarktrelevanten Anforderungen vertraut gemacht und optimal mit den zusätzlichen Erfahrungen, Einsichten und Schlüsselqualifikationen ausgestattet.
Die Lehrgänge dienen der Erweiterung und Anwendung professioneller kommunikativer und rhetorischer Skills im beruflichen und weiterbildenden Kontext.
Die Auseinandersetzung und Reflexion mit Eigenbild/Eigenverhalten und Fremdwirkung gemeinsam mit Medientraining ermöglichen auch ein optimales Auftreten und Präsentieren von Inhalten und der eigenen Person.
SIE als Pate können den jungen Erwachsenen die optimale Vorbereitung auf die Berufswelt sicherstellen. Im Rahmen eines MehrWERT-Sponsoring wäre/ist das eine tolle Möglichkeit für Sie/Ihr Unternehmen, junge Menschen zu unterstützen- verbunden mit einem positiven Image passend zur Werthaltung. Die CSR- und Imagemaßnahme dient sicherlich auch zur Steigerung der Attraktivität als potenzieller Arbeitgeber für junge Menschen!
Nennung -
in der gesamten Kommunikation (öffentliche Stellen, teilnehmenden Firmen, Presse, interessierte Öffentlichkeit)
in der Berichterstattung
in den Zertifikaten
Platzierung Ihres Logos auf der Website
in den Anzeigen zur Bewerbung, Flyer,…
Persönliche Paten-Urkunde
in den Videos
gemeinsames Foto vorher und nachher mit Zertifikat
1 Freiplatz pro 10 Patenschaften für einen MA Ihres Unternehmens
Nennung -
in der gesamten Kommunikation (öffentliche Stellen, teilnehmenden Firmen, Presse, interessierte Öffentlichkeit)
in der Berichterstattung
in den Zertifikaten
Platzierung Ihres Logos auf der Website
in den Anzeigen zur Bewerbung, Flyer,…
Persönliche Paten-Urkunde
in den Videos
gemeinsames Foto vorher und nachher mit Zertifikat
1 Freiplatz pro 10 Patenschaften für einen MA Ihres Unternehmens
Nennung -
in der gesamten Kommunikation mit Bezirksvorstehung , den teilnehmenden Firmen, interessierten Öffentlichkeit (Schulen, Eltern,…)
in der Berichterstattung
in den Zertifikaten
Platzierung Ihres Logos auf der Website
in den Anzeigen zur Bewerbung, Flyer,…
Persönliche Paten-Urkunde
in den Videos
gemeinsames Foto vorher und nachher mit Zertifikat
1 Freiplatz pro 10 Patenschaften für einen MA Ihres Unternehmens
Nennung -
in der gesamten Kommunikation (öffentliche Stellen, teilnehmenden Firmen, Presse, interessierte Öffentlichkeit)
in der Berichterstattung
in den Zertifikaten
Platzierung Ihres Logos auf der Website
in den Anzeigen zur Bewerbung, Flyer,…
Persönliche Paten-Urkunde
in den Videos
gemeinsames Foto vorher und nachher mit Zertifikat
1 Freiplatz pro 10 Patenschaften für einen MA Ihres Unternehmens
Alle Beträge exkl. MwSt
Im Imagevideo sprechen junge Menschen über ihre Erfahrungen in den Seminaren/Lehrgängen
Wir (REVIVE / ISA - Institut für Stressprävention und Arbeitspsychologie) haben daher seit 2008 ein nachhaltiges Angebot aus Workshops und Trainings und Lehrgängen zur Prävention und Persönlichkeitsbildung kontinuierlich weiterentwickelt, unter dem Projekttitel „Universelle Prävention – ein gelungenes Kooperationsprojekt“.
Nach unserem 1. Platz beim 1. Österreichischen Präventionspreis 2008" sind wir zum zehnjährigen Jubiläum in 2018 mit dem zweiten Platz nun wieder ausgezeichnet worden.
In vielen persönlichen Erfahrungen und auch in der öffentlichen Diskussion wird offenbar, dass speziell die junge Generation große Unsicherheiten verspürt, die u.a. von den rapiden Veränderungen der Berufswelt, aber teilweise auch einer Unübersichtlichkeit der Vielzahl an Möglichkeiten und Ausbildungswegen herrührt. Ebenso ist vielfach belegt, dass Verhaltensunsicherheit eines der größten Leistungshemmnisse darstellt, das aber mit überschaubarem Aufwand überwunden werden kann.
Ich bedanke mich für Ihr Interesse an Bildungsprojekten im Allgemeinen und an diesem im Speziellen.
Sehr gerne stehe ich Ihnen für ein persönliches Gespräch zur Ihrer Verfügung und freue mich auf Ihre Unterstützung und Rückmeldung sowie Dialog!
Mit herzlichen Grüßen
GF Katharina Schmomüller, BEd MSc
0676/7603219
katharina.schmolmueller@revive.co.at